Autor: abermeo

El jueves 28 de julio en el complejo industrial de Pifo de Pronaca, en Quito, se llevó a cabo una visita por parte de 15 ganadores del concurso También Soy Empresario, Yo Soy Ecuador, impulsado por la Cámara de Industrias y Producción (CIP), el cual tiene como objetivo incentivar a los pequeños emprendedores del país. 

Nos alegra poder compartir con emprendedores ecuatorianos el buen trabajo de toda la familia Pronaca y nuestro compromiso con el propósito de Alimentar Bien e inspirarlos a que hacer el bien, es hacerlo bien.

El recorrido inició en las instalaciones de la empresa, donde se conoció de cerca a los diferentes empresarios y el propósito de sus negocios. Asimismo, los ganadores pudieron conocer los procesos realizados en la planta de congelados y de embutidos, el centro de investigación y desarrollo, la planta de tratamiento de aguas y el centro de cuidado y nutrición de mascotas.

A través de la vista se compartieron los valores, cultura y el propósito de la empresa, brindar productos de calidad para una alimentación balanceada. 

En Pronaca estamos comprometidos con la sostenibilidad, por esta razón continuamente aportamos a iniciativas que cuiden nuestro planeta y en esta ocasión nos sumamos al proyecto de reforestación urbana de Puembo, efectuando la donación de 42 árboles entre: Tulipán Africano, Arupo Rosado y Jacarandá, con el compromiso de seguir con los cuidados y mantenimientos de estos, aportando así́, a potencializar zonas ambientalmente sostenibles que regulan la temperatura, reducen los índices de contaminación, aportan al paisajismo e incrementan el atractivo turístico.

De la mano del Gobierno Autónomo Descentralizado de Puembo, se dividieron zonas para llevar a cabo la planificación, siembra y mantenimiento de los árboles. La primera zona identificada corresponde al área central; que incluyen las calles principales aledañas al Parque Central, que es el corazón del lugar.

Esperamos este sea un incentivo para que otras organizaciones continúen con la reforestación urbana en otras zonas.

Pronaca trabaja en conjunto con las comunidades donde opera, incluyendo a autoridades locales y activando acciones para la conservación del entorno natural.  Otro ejemplo son las 1.470 hectáreas de bosques que mantenemos a nivel nacional con más de 830.000 árboles plantados.

Continuamos trabajando para un futuro con mayor bienestar para la sociedad y en armonía con el ambiente.

Nos alegra comunicar que hemos firmado un convenio junto con la Fundación Reina de Quito para apoyar a su Centro Terapéutico Aprendiendo a Vivir, el cual reúne a un amplio grupo de niños, niñas y jóvenes con Síndrome de Down y sus familias para alcanzar de forma integral su inclusión, al medio familiar, escolar y social, con total autonomía e independencia. Esta alianza nos permite seguir trabajando con la comunidad en base a  los valores que nos caracterizan desde nuestra fundación: solidaridad, responsabilidad e integridad.

Pronaca apoyará al el Centro Terapéutico Aprendiendo a Vivir en el desarrollo de sus diferentes áreas de trabajo, entre ellas la atención terapéutica a niños desde 1 mes a los 4 años de edad, mediante terapias integrales junto con sus familiares. Asimismo, brindan apoyo necesario para la escolarización de los niños a partir de los 5 años de edad en centros de educación privados, fiscales y municipales. También, apoyan el proceso terapéutico de los niños mediante programas de artes rítmicas, yoga y tecnologías de información de la comunicación. Finalmente la fundación ofrece capacitación y asesoría a las familias de los alumnos.

Somos una familia que existe para alimentar bien, trabajamos eficiente, humana y sosteniblemente.

El miércoles 20 de abril, por invitación del Gobierno Autónomo Descentralizado del Gobierno de Santo de los Tsáchilas participamos en el coloquio ‘Experiencias empresariales: Introducción a la Economía Circular’ para celebrar el día de la tierra. Alexandra Fuentes, coordinadora de gestión ambiental de Pronaca, resaltó nuestro compromiso con la sostenibilidad y abordó las principales actividades que realizamos como compañía en este nuevo modelo de gestión. Uno de los ejemplos que se destacó sobre nuestro trabajo con la producción sostenible fue el reemplazo de los empaques de los productos de Mr. Chancho, Mr. Pollo y Mr. Pavo a bandejas PET 100% reciclables. Nos alegra ser parte de la conversación sobre avances sostenibles en nuestro país. ¡Gracias por la invitación!

El jueves 05 de mayo en la oficina matriz de Pronaca, en Quito, se realizó un evento especial por el día de la madre donde se compartió y vivió la cultura corporativa de la compañía. John W. Bakker Presidente Ejecutivo de PRONACA, fue el encargado de dar la bienvenida y compartir con el público los valores y propósito de la compañía. Los invitados fueron 10 influenciadores digitales que junto a sus madres disfrutaron del taller de cocina dictado por Irene González, reconocida figura pública en el mundo de la gastronomía. También recibieron charlas de nutrición, pudieron medir su índice de masa corporal y realizar una prueba de esfuerzo, como parte de ´Vivir Bien y Vivir Saludable’ cuyos pilares son: alimentarse bien, realizar actividad física y vivir en armonía.  Buscamos siempre ser más cercanos con nuestro consumidores y la comunidad en general, impulsando una buena alimentación y un estilo de vida saludable.

A NUESTROS CLIENTES Y AMIGOS

En relación a la situación que vive el mundo y el Ecuador respecto al COVID-19, damos a conocer que el bienestar de nuestros colaboradores, clientes y consumidores es prioritario para PRONACA.

Por este motivo, estamos llevando a cabo diferentes acciones frente a los riesgos
que representa esta amenaza:

1. A nivel interno:

• Permanente comunicación corporativa a través de afiches, correos electrónicos, charlas y mensajes de Whatsapp acerca del COVID-19, sus síntomas y medidas de prevención.
• Implementación de procedimientos a seguir con el apoyo de nuestro equipo médico conformado por 50 profesionales, para precautelar la salud de nuestros colaboradores.
• Ampliación de puntos y frecuencia de desinfección en las áreas de confluencia de personal dentro de las instalaciones. Adicionalmente, estamos tomando medidas para evitar que grupos numerosos compartan un espacio físico.
• Implantación de controles al ingreso de las instalaciones para: Medir temperatura corporal; impedir visitas externas a centros de producción; evitar tránsito de colaboradores entre centros de operación, y, aplicar cuarentena a colaboradores llegados recientemente de países afectados y aquellos que presenten síntomas.
• Activación de protocolos para el personal de las áreas comercial, logística, limpieza, alimentación, transporte y seguridad para garantizar adecuada interacción con personas y lugares en su actividad diaria.
• Restricción de viajes internacionales y desplazamientos internos.
• Habilitación de opciones de teletrabajo para personas vulnerables y grupos
  de riesgo.

2. A nivel externo:

• Monitoreo de cambios en la demanda para asegurar la producción y distribución de nuestros productos a lo largo de la cadena de abastecimiento.
• Coordinación con proveedores nacionales y extranjeros para mantener niveles adecuados de inventarios de materias primas, insumos y producto terminado.
• Utilización de todos nuestros canales de comunicación físicos y digitales para mantener informadas a grupos relacionados.

Es fundamental mantener la calma, evitar especulaciones consultando únicamente las fuentes oficiales de información y apoyar todas las medidas de prevención que nos permitan superar esta situación.

Nuestro propósito es “Alimentar Bien” y estamos comprometidos con el bienestar de nuestro país, trabajando en equipo para de esta forma aportar a la seguridad alimentaria del Ecuador en estos momentos de crisis.

John W Bakker

Presidente Ejecutivo
PRONACA

COVID-19 PREVENCIÓN Y SÍNTOMAS